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派遣社員と結婚 メリットと注意点、デメリット

 
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 結婚相手になりそうな人が、いわゆる「非正規雇用」、派遣社員であることで、あれこれ心配する人も多いかも知れません。まず言えることですが、派遣社員同士で結婚するのは、当然、収入・生活面でのリスクが高いです。

 しかし、どちらか一方(多くは旦那さんでしょうが、逆もあります)が正社員や公務員の場合には、もう一方が派遣社員でも、問題はないと考えられます。特に、派遣社員の場合には、原則として転勤はありませんから、配偶者の転勤に柔軟に対応できます。

 互いに正社員の場合に、転勤によって勤務地が離ればなれになり、別居しているうちに結局離婚に発展するのは、世間的にはいくらでもある話です。ですから、派遣社員の身軽さは、結婚に当たってはメリットであると捉えることもできるわけです。

 女性が専業主婦になるつもりでいる場合に、男性が派遣社員である場合が、一番気になるところでしょう。しかし、近年では正社員率はそれほど高くなく、「派遣社員だから結婚できない」などと言っていては、日本の婚姻率はどんどん低下し、少子化で国が滅んでしまいます。従って、今現在が派遣社員には厳しい社会であっても、いつまでもこのままではあり得ず、政府も手を打たざるを得なくなります。

 派遣社員のメリットを享受するコツを紹介します。
まず、自分は派遣社員だからと割り切って、仕事に過剰な責任感を以て取り組んでストレスを家庭に持ち込まないようにすることです。今の派遣先に一生しがみつくことは無理なのですから、変に我慢せずに、さっさと見切りをつけて、自分のために生きることに割り切れます。正社員だと、社畜になり、家庭をかえりみず会社を優先させて家庭を崩壊させることがありますので、それを思えば、「ああ、うちは派遣で良かった」と思えるときもあるはずです。

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